Sie wissen aber fast nichts über ihre Kandidat*innen.
bietet Ihnen die Informationen, die Sie brauchen:
Diese Recruiting Daten erhalten Sie unter anderem in einer Recruiting Standardstudie:
Falls Sie mehr Einfluss auf die erhobenen Daten wünschen, gibt es auch die Möglichkeit eine Individuelle Recruiting Studie auf Ihre Bedarfslage anzupassen.
schließenSie können aus einer Reihe unterschiedlicher Recruiting Daten die für Sie passende Studie auswählen. Dabei haben Sie die Wahl zwischen verschiedenen standardisierten oder individuell erhobenen Datensätzen.
Die standardisierten Recruiting Studien bieten viele Informationen zu unterschiedlichen, wählbaren Hauptzielgruppen mit dem Fokus auf Deutschland.
Dabei sind immer folgende Zielgruppen enthalten und werden gesondert aufgezeigt: Wirtschaft, Technik, Informatik, Naturwissenschaft
Dabei sind immer folgende Zielgruppen enthalten und werden gesondert aufgezeigt: kaufmännische Berufe, Verwaltung, technisch, Informatik, Gesundheit und Soziales
Preis pro Zielgruppe: 2.750€
Die individuellen Recruiting Studien bieten die Möglichkeit, die Recruiting Daten nach Ihren Bedürfnissen anzupassen und entsprechend zusammen zu stellen.
Natürlich lässt sich mit den Standard Recruiting Studien nicht alles über jeden Kandidaten erfahren. Dafür gibt es die individuelle Studie. Hier können Sie die Zielgruppe frei wählen, mischen und nach Ihren Bedürfnissen clustern. Sie können den Fokus auf Details legen, die in Standard Recruiting Studien einfach zu speziell wären, aber genau auf Ihre Stelle und Ihr Unternehmen passen. Lassen Sie sich jetzt ein individuelles Angebot für ihre maßgeschneiderte Studie erstellen.
arbeitet mit dem renommierten und unabhängigem Beratungs- und Marktforschungsunternehmen Trendence zusammen. Trendence erhebt die Daten für die Recruiting Studien mit modernen wissenschaftlichen Methoden und arbeitet diese datenschutzkonform für Sie auf.
Die Trendence Institut GmbH ist ein unabhängiges Beratungs- und Markt- forschungsunternehmen und steht seit 21 Jahren für datengetriebene Personalgewinnung. Bis heute hat Trendence über 4,5 Millionen Menschen zu Ihren Bedürfnissen in Bezug auf Arbeitgeber*innen und Arbeitsmarkt befragt. Trendence kennt daher die Karrierepläne und Wunscharbeitgeber*innen von Bewerber*innen und hilft Arbeitgebern*innen dabei, die Bedürfnisse der Zielgruppen zu verstehen. Das Institut ist ein Tochterunternehmen der Funke Medien Gruppe.
Erhebungsmethodik, die für repräsentative Ergebnisse auf Bundesebene gewährleistet.
Erfolgt anonym. Strenge Sicherheitsvorkehrungen schließen Manipulation aus.
Erfolgt nach strengen Qualitätsrichtlinien und ohne Sekundärerhebungen oder Daten von Dritten.
Erfolgt nach einem von Trendence eigens entwickeltem Schlüssel, der ein bundesweit repräsentatives Bild Ihrer Zielgruppe garantiert
Willkommen in unserem Blog. Hier erfahren Sie alles über die neusten Studien, bekommen detaillierteren Einblick in unsere Methoden und werden über die angesagtesten Trends der Recruiting Branche informiert.
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